Сорок пять лет стоит у руля СПК «Свислочь» Василий Густырь. За это время много раз давал интервью различным изданиям, в том числе «Перспективе». Для журналиста такой герой – настоящая находка. Профессионал с большой буквы, настоящий хозяин, человек, преданный себе и своей земле. Недавно вновь выдался замечательный повод для беседы с ним: Василию Николаевичу вручили орден Отечества III степени.
Высокая оценка
– Василий Николаевич, орден Отечества – не первая награда в вашей копилке (2002 год – присвоено звание «Заслуженный работник сельского хозяйства Республики Беларусь», 2013 год – орден Почета. – Прим. авт.). И, полагаю, не последняя. Что она значит для вас?
– Не буду лукавить, такая высокая оценка труда на государственном уровне – приятна и почетна. Когда Президент Александр Лукашенко пожимал руку, эмоции переполняли. Тепло и душевно поздравил меня коллектив. Признаюсь, для меня это было не менее волнительно.
Хотя, конечно, трудимся мы не ради наград. Работаем на результат. И он не заставляет себя ждать. Сегодня СПК «Свислочь» является одним из лучших хозяйств не только в районе и области, но и в республике. Уже четвертый раз заносится на республиканскую Доску почета, в том числе по итогам работы за 2021 год.
– Наверняка, в такие моменты в очередной раз убеждаетесь, что много лет назад выбрали правильный путь?
– Я ни разу не пожалел о том, что связал свою жизнь с сельским хозяйством. Да, в детстве, как и многие мальчишки, мечтал быть моряком, летчиком или космонавтом. Но понимал, что это нереально. Куда мне, простому деревенскому хлопцу. Родители – крестьяне, мама работала телятницей. С малых лет бегал на ферму ей помогать. Никто не заставлял, это была святая обязанность. Я сам принял решение поступать в Гродненский сельхозинститут. Перед фактом поставил отца и мать, когда уже был зачислен в ряды будущих агрономов. Они одобрили мой выбор.
– Вы родились и выросли на Брестчине, но Гродненский район давно стал для вас второй родиной. Как попали сюда?
– Это был 1972 год. Поехал, можно сказать, за супругой. Она родом из Вертелишек. До этого успел поработать в колхозе имени Фалько на Минщине, отслужить в армии, получить должность главного агронома в колхозе имени В. И. Ленина Дзержинского района. Но долго там не задержался, решили переехать на Гродненщину. Устроился агрономом в колхоз имени Заслонова (ныне СПК имени И. П. Сенько), через пару лет меня назначили заместителем председателя колхоза имени В. И. Ленина. В апреле 1977 года с легкой руки тогдашнего первого секретаря Гродненского райкома КПБ Антонины Ивановны Беляковой я возглавил совхоз «Свислочь».
– Сложно было начинать?
– Совхозы тогда в общем-то не бедствовали, «Свислочь» в 1968 году удостоили ордена Трудового Красного Знамени. Но везде требовалась хозяйская рука. О том, как выглядело здание конторы, расположенное в бывшей усадьбе помещиков Красинских, и вспоминать не хочу. Под одной крышей с правлением жили люди, прямо здесь держали хозяйство. В общем, можете представить эту картину.
– Честно говоря, с трудом. Сегодня административное здание и прилегающая территория являются визитной карточкой агрогородка. Их можно запросто использовать как декорацию к художественному фильму. Да и в целом, Василий Николаевич, оценить ваш вклад в развитие хозяйства сложно. Сколько всего за эти годы реконструировано, построено, благоустроено! Фермы, мастерские, другие производственные помещения, жилые дома… Одних квартир было построено более 150-ти. Благодаря вам сельчане трудятся в достойных условиях, осваивают современную технику и передовые технологии, а, главное, комфортно живут на селе. Населенные пункты – как с картинки. Говорят, даже полевые дороги все заасфальтированы. Слышали, что Свислочь некоторые называют маленькой Венецией.
– Ну, до Венеции нам еще далеко, не хватает как минимум каналов. Но чистота, красота, комфорт – этого не отнять. И не потому, что я требую, уже сложилась система поддерживать всё вокруг в надлежащем состоянии. Приятно, что люди это ценят. Вместе с тем есть еще к чему стремиться. Нужно отремонтировать несколько дорог. Мечтаю организовать зону отдыха на водохранилище.

Главное богатство
– Люди – главное богатство любого предприятия. Вы своим преданным и добросовестным отношением к делу, к земле подаете достойный пример работникам. Какие требования к подчиненным?
– Каждый на своем рабочем месте должен добросовестно выполнять поставленную задачу. В нашем коллективе чуть больше 200 человек. Все они трудолюбивые, ратуют за общее дело, любят родную землю. Радует, что сегодня есть толковая молодежь с горящими глазами, которая не боится сельского труда. В то же время сожалею, что всё меньше остается людей старшего поколения, которые еще меня учили жить. С ними мне было работать проще.
– Строгий вы руководитель или нет, об этом лучше спросить у ваших подчиненных. Но дисциплину, знаю, держите.
– Когда-то считалось, что на селе две беды: пьянство и воровство. Не скрою, была эта проблема и у нас. Верится с трудом, но доходило до того, что механизатор не сядет за рычаг управления гусеничным трактором, пока не примет на грудь. Пьянство на рабочем месте мы давно искоренили. Это уже немодно, неинтересно людям. Разные методы приходилось использовать: просить, наказывать. Кто-то взялся за ум только после увольнения. С курильщиками у нас тоже строго. Если замечу кого-то с сигаретой в зубах на территории фермы или мастерских, сразу сделаю замечание. Сам я никогда не курил и никому не советую.
Другого не дано
– Слово председателя – закон?
– Я не диктатор. Конечно, с моим мнением считаются, уважают. Но и у народа есть возможность высказаться. Всегда прислушиваюсь к коллективу. Когда работники ничего не говорят, не проявляют инициативы, это намного хуже. А еще я не люблю обмана и лести. С такими людьми в разведку не пойдешь.
– Вас по праву называют талантливым руководителем…
– Глупости. Талантливые руководители – это маршалы, командующие фронтами в Великую Отечественную войну. Я – человек простой…
– И вместе с тем вашей дальновидностью, великолепными организаторскими способностями, человечностью и удивительной энергетикой восхищаются все. В сельхозинституте ведь не учили быть хорошим председателем, это исключительно ваш опыт, так ведь?
– С годами приходит всё, вырабатывается собственная система руководства. Важно чувствовать ситуацию. Вот я сейчас, в разгар уборочной, с вами беседую и знаю, что всё идет по плану. А еще руководитель обязан держать слово. Даже в мелочах. Не разбрасываться пустыми обещаниями. Что касается отношения к людям, то оно всегда было уважительным. Не представляю, как можно по-другому. Человек – это звучит гордо! И его надо уважать. Любого: молодого, пожилого, тракториста, начальника.
– Дома вы тоже руководите?
– Нет, дома бразды правления у супруги. Она создает надежный тыл. Домашними делами меня не обременяют, за чрезмерную преданность работе не упрекают. Конечно, по возможности помогаю жене в огороде, слежу за участком. Завтрак себе готовлю сам, так как просыпаюсь рано – в пять утра уже на ногах. Затем сажусь на велосипед и – на прогулку. В полвосьмого уже на работе. Вообще, утро – моя любимая часть суток.
– Вы почти полвека бессменно стоите у руля хозяйства. Вся ваша жизнь здесь: в полях, на фермах, в мастерских… Не страшно думать о том, что когда-то придется уйти на заслуженный отдых?
– Эта мысль меня не пугает. Есть кому передать дела. В хозяйстве сегодня хватает толковых перспективных работников. Взять того же главного агронома или зоотехника.
– Василий Николаевич, как за столько лет работы на одном месте не потерять интерес к делу? Нынешняя уборочная, например, для вас уже 45-я, а вы говорите про урожай, про «золотые» поля с таким трепетом…
– Работа в хозяйстве – это моя жизнь. Другого не дано. Люблю, когда дела спорятся. Когда повсюду – на полях, складах, пилораме, ферме – всё крутится-вертится. Заедешь в мастерские, там тишина – значит, всё идет своим чередом. А моя любимая пора – сенокос. Когда под ярким солнцем трава еще зеленеет. А запах от покосов – не передать словами. Разве можно это не любить?..


Фото Константина Мартиновича


















