В редакцию обратилась жительница одной из деревень Скидельского сельсовета. Она жаловалась на то, что продавцы в счет зарплаты отпускают работникам колхоза спиртное. В результате муж большую часть заработанных денег пускает на выпивку. Женщина слезно просила помочь повлиять на работников прилавка. «Перспектива» попыталась разобраться в непростой ситуации.
Дело добровольное
– Я уже просила продавцов, чтобы не отоваривали спиртным. Но одни идут навстречу, а другим все равно. В том месяце муж набрал товаров почти на всю зарплату. Для вида возьмет что-то из продуктов, остальное – алкоголем. В августе уже отоварился на миллион, а впереди еще полмесяца. Нам деньги на лекарства нужны, – женщина (по понятным причинам просила не указывать фамилию) чуть ли не плачет в трубку. – Продавцы мужиков жалеют, когда они просят продать им бутылочку, а нас, женщин, кто пожалеет?
По словам сельчанки, как только супруг употребит спиртное, начинает скандалить, срывается на сыне. Из разговора выходит, если б не продавцы, то и проблем в семье не было бы.
Как выяснилось, продукты для работников филиала «Скидельский», где трудится супруг нашей читательницы, отпускают в счет зарплаты два магазина в Скиделе. Правда, установлен лимит – в месяц в каждом из них работник может приобрести товар не более чем на 500 тысяч неденоминированных рублей. Такая практика существует давно, и людей это вполне устраивает.
Согласно решению филиала, магазинам дано указание не отпускать в счет зарплаты спиртные напитки, отметила заместитель председателя по идеологической и кадровой работе предприятия Мария Бартошевич. Вроде, никто на него в обиде не был. Поэтому Мария Антоновна очень удивилась, услышав обвинения в адрес торговых объектов. Понятное дело, филиал не отвечает за магазин. Его дело предоставить в торговые объекты списки работников, желающих брать продукты в счет зарплаты. Тем не менее, зампредседателя взяла обращение на заметку.
Своя правда
А что скажут в торговых объектах? Заведующая магазином № 3 подтвердила, что, действительно, есть бумага, в которой филиал просит (именно так написано) не отпускать работникам в счет зарплаты спиртные напитки. Но, согласитесь, слово «просит» не значит, запрещает. «Да и запретить, собственно, не может. На каком основании? Несмотря на это, продавцы не дают алкоголь в счет зарплаты ни под каким предлогом», – уверяет завмаг.
И надо было этому случиться, но в минувшие выходные супруг нашей читательницы все же упросил продавца отпустить ему бутылочку. Мол, что хочу, то и покупаю за свои деньги. По сути дела, работник сам распоряжается своим доходом. Он может выбрать в магазине из предложенного ассортимента всё, что душа пожелает. Главное, уложиться в лимит. Продавец поддалась на уговоры. И ведь, если смотреть правде в глаза, ничего при этом не нарушила. Однако на следующий день в магазин пришла супруга.
– Она скандалила, оскорбляла наших работников. Жаль, что милицию не вызвали в тот момент. Я после этого уже третий день не могу спать спокойно. Вы думаете, если мы не продадим, человек нигде не напьется? – справедливо замечает завмаг. – Однажды был случай. Пришли муж с женой, просят продать спиртное в счет зарплаты. Мы отказали. Тогда они достали деньги и купили то, что хотели. Получается, и здесь нас нужно винить в том, что они придут домой пьяные?
В другом магазине (№ 5) сказали, как отрезали: спиртного в счет зарплаты работники филиала могут даже не просить. Никто не продаст. По словам завмага, она всегда об этом напоминает продавцам. Правда, проследить, кто что покупал, сложно. В ведомости указывается лишь общая сумма без наименований приобретенных товаров. Если продавцы станут записывать каждую покупку, ее стоимость, то и дня не хватит, чтоб отоварить покупателей. Списки работающих немаленькие.
В общем, ситуация неоднозначная. Понять можно каждого. Но, выходит, мы всем миром должны нянчиться с работником? А если он такой не один?..
