Президент Александр Лукашенко на минувшей неделе подписал Директиву № 11 «О совершенствовании функционирования системы органов власти и управления, усилении исполнительской дисциплины». Документ принят в развитие указов «О пятилетке качества», «Об усилении роли председателей исполнительных комитетов базового уровня в развитии регионов».

Акцент на дисциплину

Итак, об этой директиве говорят как о логичном и последовательном продолжении той политики, которую Александр Лукашенко ведет на протяжении трех десятков лет своего президентства. Акцент на дисциплину и самодисциплину, исполнительность, повышение эффективности, достижение результата Глава государства делал всегда.

Сергеенко заседание палаты представителей и презентация книги о Президентеа34-29-01-2025.jpg– Это не тенденция последнего времени, – обращает внимание депутат Палаты представителей Национального собрания, генеральный директор Национальной библиотеки Вадим Гигин. – Это, собственно, то, с чем Президент приходил к власти в 1994 году. Когда мы с вами голосуем за нашего Главу государства, мы голосуем именно за этот стиль – требовательный, нацеленный на результат и повышенную дисциплину. И требователен Александр Лукашенко как к своей команде, так и прежде всего к самому себе. Назначая новое поколение руководителей, он транслирует этот посыл и им. Но речь в данном случае не только о руководителях (хотя о них в первую очередь), а о каждом специалисте. В директиве всё расписано очень четко. Если же вчитаться между строк, то основная мысль следующая: если что-то делаешь – смотри на результат, залог успеха – твоя дисциплина, планируя – выполняй. За годы президентства Александра Лукашенко у нашей страны сложился имидж. 

У нас есть порядок, дисциплина, эффективность. Кроме того, когда руководитель прячется за спиной Президента, когда уклоняется от принятия решений, когда перекладывает ответственность «наверх», а перед подчиненными оправдывается: мол, я же хочу, но меня держат за пиджак – такая тенденция приводила порой к не очень хорошим результатам во многих регионах. Поэтому теперь ключевое напутствие – «принимай решение». Посоветуйся, согласуй, но принимай. А перекладывать ответственность не нужно.

Кляп для бюрократа

От общего – к частному. Вот лишь несколько акцентов директивы, которые прописала в своем сообщении пресс-служба Главы государства. В соответствии с директивой недопустимо вмешательство государственных органов, должностных лиц в компетенцию друг друга. Исключаются формирование и функционирование советов, комиссий, групп, других экспертных и консультативно-совещательных структур, подменяющих государственные органы, кроме непосредственно предусмотренных законодательными актами. Запрещается необоснованное проведение совещаний, в том числе в дистанционном формате. Документом предусматривается внедрение в практическую деятельность современных цифровых технологий в государственном управлении, повышение эффективности служебных командировок, проведение обязательной оценки состояния исполнительской дисциплины в государственном органе, учет ее при продлении либо заключении с руководителем этого органа контракта на новый срок, принятии решений по результатам аттестации данного руководителя, повышении его в должности, представлении к государственным наградам. Директива содержит нормы о необходимости упорядочить процесс сбора информации и сократить избыточные запросы в адрес юридических лиц, а также обеспечить информационную безопасность.

– Дисциплину не стоит путать с организацией бесконечных проверок, совещаний, разного рода контрольных мероприятий со стороны вышестоящих инстанций либо перекрестного контроля. Наоборот, когда происходит чрезмерное нагнетание алармистских настроений бесконечными совещаниями, рабочими группами, летучками и так далее, это вносит в работу органов государственной власти ненужный сумбур и хаос. 

Депутат Александр Шпаковский6-13-03-2025.jpgДирективой № 11 Глава государства стремится добиться повышения качества эффективности государственного управления, что, в свою очередь, будет способствовать реализации тех амбициозных задач, которые определены на ближайшую пятилетку. Необходимо понимать, что такого рода нормативные документы рождаются не на пустом месте, а на основе ранее полученной и тщательно проанализированной информации. Видимо, в определенных ведомствах, организациях, в том числе на местах, несколько перебарщивают с бюрократией. Я напомню, что есть еще одна директива Президента – о дебюрократизации государственного аппарата, которая не всегда выполняется в полной мере. В этой связи, конечно, необходимо наведение порядка: упорядочить систему принятия решений, избавить госслужащих от несвойственных им функций и перевести все эти процедуры вроде межведомственных рабочих групп и собраний в более оперативный режим, – говорит депутат Палаты представителей Национального собрания Александр Шпаковский.

Основной посыл

Директиву о совершенствовании работы органов власти и усилении технологической дисциплины эксперты обсуждают и в контексте повышения качества жизни (в пятилетку качества – оно и понятно), в том числе в общественно-политическом пространстве. Одна из важнейших задач – спрогнозировать политические последствия любого решения. Достичь поставленных целей, подчеркивает аналитик Белорусского института стратегических исследований Сергей Жук, можно только совместными усилиями государственной власти, общества и каждого гражданина:

– С момента проведения президентских выборов мы видим, что взят высокий темп выполнения предвыборных обещаний. Развитие и процветание страны во многом определяется эффективным взаимодействием органов власти и гражданского общества. Важный этап для выполнения поставленных целей – совершенствование нормативно-правовой инфраструктуры. И в этом ключе имеет огромное значение Директива № 11, основным посылом которой выступает новое качество государственного управления. Эффективно функционирующая и адаптивная система органов власти должна сформировать условия для развития как реального сектора экономики, так и сферы услуг, общественных и гражданских инициатив. Конечная цель – нулевой уровень бюрократии. Скажем, что касается вопроса ускорения цифровизации государственного сектора, в том числе органов государственной власти, – это предполагает и минимизацию бумажного документооборота, и цифровизацию с упрощением административных процедур, и оптимизацию межотраслевого документооборота. А в конечном счете важно выйти на «бесшовное» взаимодействие между государством, населением и субъектами хозяйствования. 

Директива, кроме того, является логическим продолжением принятого в феврале Указа «Об усилении роли председателей исполнительных комитетов базового уровня». 
В свою очередь, это позволит снизить нагрузку на центральные органы власти, которые больше внимания смогут уделять вопросам стратегического планирования и управления. В целом благодаря этой директиве должна полноценно заработать формула «больше возможностей – выше ответственность».

– Триединая задача, обозначенная Главой нашего государства всего пару месяцев назад на заседании Президиума Всебелорусского народного собрания относительно эффективной динамики развития Беларуси, представляется мне той самой скрепой, благодаря которой и достигается народное доверие к действующей власти. Речь об оптимизации управленческих процессов, тотальной дебюрократизации и железной исполнительской дисциплине. На это, кстати, направлены и положения президентской Директивы №11. На мой взгляд, лишь при совокупном решении этих, безусловно, верных, но и сложных задач можно рассчитывать на успех. Кстати, без самосовершенствования личности, без самодисциплины, совестливости, честности и порядочности, стойкой гражданской позиции, даже ставя перед собой любые цели, будь то Года благоустройства либо пятилетки качества, мы не продвинемся дальше декларативности. 



Нерасшатанная скрепа

маевский.jpgВ экспертной среде для одних наиболее важен пункт освобождения от бюрократических пут, для других – та самая железная исполнительская дисциплина. Но от хромоты любого из этих двух понятий мы не достигнем должного эффекта. Согласитесь, уровень числа всевозможных заседаний, коллегий, собраний и прочих совещаний зашкаливает. Так и хочется спросить: «А работать-то когда будем?» И еще. Директива запрещает необоснованное проведение совещаний, в том числе в дистанционном формате. Скажите, а кто станет определять их обоснованность? Надеюсь не Пушкин, как спрашивал у меня в советские времена учитель.
Станислав Маевский